利用規約

本利用規約（以下「本規約」といいます）は、株式会社FORGIA（以下「当社」といいます）が運営するウェブサイト（以下「本サイト」といいます）の利用条件を定めるものです。

本サイトを利用する方（以下「利用者」といいます）は、本規約の内容をご確認いただいたうえで、本サイトをご利用ください。

第1条（適用）

1. 本規約は、利用者による本サイトの閲覧、お問い合わせ、資料請求、相談の申し込み、当社への採用応募その他本サイトの利用に関して適用されます。
2. 当社が本サイト上に掲載する注意事項、ガイドラインその他の案内は、本規約の一部を構成するものとします。
3. 当社が提供する採用コンサルティング、採用マーケティング、採用業務支援その他の有料サービスの具体的な内容および条件については、当社と契約先企業との間で別途締結する契約書、申込書、見積書その他の個別の合意（以下「個別契約」といいます）に定めるものとします。
4. 本規約と個別契約の内容が異なる場合は、個別契約の内容が優先して適用されます。

第2条（本サイトの利用）

1. 利用者は、法令、本規約および社会通念に従って本サイトを利用するものとします。
2. 利用者が未成年者である場合は、必要に応じて親権者その他の法定代理人の同意を得たうえで本サイトを利用するものとします。
3. 本サイトの利用に必要な通信機器、通信回線その他の利用環境は、利用者の責任と費用により準備するものとします。

第3条（お問い合わせ等）

1. 利用者は、お問い合わせ、資料請求、相談または当社への採用応募等を行う場合、真実かつ正確な情報を提供するものとします。
2. 本サイトを通じたお問い合わせ、資料請求または相談の申し込みによって、当社との間に直ちにサービス提供契約その他の契約が成立するものではありません。
3. 当社は、お問い合わせ等の内容が当社のサービス対象外である場合、内容が不明確である場合、禁止事項に該当する場合その他当社が対応困難と判断した場合、回答または対応を行わないことがあります。
4. 当社は、利用者からのお問い合わせ等に対して回答期限を保証するものではありません。

第4条（当社の採用支援サービスの範囲）

1. 当社は、企業に対し、採用戦略の設計、採用KPIの設計・分析、採用マーケティング、求人広告の運用、求人票およびスカウト文面の改善、面接フローの改善、採用DX支援、面接官研修、離職率・定着率の改善その他の採用支援を提供します。
2. 当社が契約先企業の採用事務を支援する場合、当社は、契約先企業があらかじめ定めた基準、文面、手順および指示に従って、応募情報の確認・整理、定型的な連絡、面接日程の調整、選考状況の管理等を行います。
3. 採用基準の設定、応募者の評価、選考および採否の決定は、契約先企業が自らの責任と判断により行います。
4. 当社は、求職者に対する求人の紹介、応募の勧奨、求人企業への推薦、雇用条件の交渉その他、求人企業と求職者との間における雇用関係の成立のあっせんを行いません。
5. 本条は、当社が自ら行う従業員等の募集および採用選考を制限するものではありません。

第5条（禁止事項）

利用者は、本サイトの利用にあたり、次の行為を行ってはなりません。

1. 法令または公序良俗に違反する行為
2. 犯罪行為に関連する行為
3. 虚偽、不正確または誤解を招く情報を送信する行為
4. 当社または第三者になりすます行為
5. 当社または第三者の著作権、商標権、プライバシー権、名誉、信用その他の権利または利益を侵害する行為
6. 当社または第三者を差別、誹謗中傷、脅迫または嫌がらせする行為
7. 本サイトのサーバー、システムまたはネットワークに過度な負荷をかける行為
8. 本サイトへの不正アクセスまたはこれを試みる行為
9. コンピューターウイルスその他の有害なプログラム等を送信または提供する行為
10. 本サイトのプログラム等を不正に解析、改変、複製する行為
11. 当社の事前の承諾なく、本サイトの情報を営業目的で転載、複製、収集または利用する行為
12. 自動化された手段等を用いて、本サイトの情報を大量に取得する行為
13. 本サイトの運営を妨害する行為
14. 本サイトを不正な目的で利用する行為
15. その他、当社が不適切と判断する行為

第6条（知的財産権）

1. 本サイトに掲載されている文章、画像、写真、動画、ロゴ、デザイン、プログラムその他のコンテンツに関する著作権、商標権その他の知的財産権は、当社または正当な権利を有する第三者に帰属します。
2. 利用者は、法令で認められる場合を除き、当社または権利者の事前の承諾なく、本サイトのコンテンツを複製、転載、改変、配布、公衆送信、販売その他の方法で利用してはなりません。
3. 本サイトに掲載されている当社の名称、ロゴ、サービス名等について、本規約により利用者へ使用を許諾するものではありません。

第7条（本サイトの内容の変更等）

当社は、当社が必要と判断した場合、本サイトの内容または構成を変更、追加、停止または終了することがあります。

当社は、重要な変更等について、合理的な範囲で本サイト上への掲載その他の方法によりお知らせします。

第8条（外部サービスおよび外部サイト）

1. 本サイトには、第三者が提供するサービスまたは外部サイトへのリンクが含まれる場合があります。
2. 外部サービスまたは外部サイトの利用には、当該サービス等の利用規約、プライバシーポリシーその他の条件が適用されます。
3. 当社は、当社に故意または重大な過失がある場合を除き、外部サービスまたは外部サイトの内容、正確性、安全性、利用可能性等について責任を負いません。

第9条（本サイトの停止等）

当社は、次のいずれかに該当する場合、本サイトの全部または一部の提供を一時的に停止または中断することがあります。

1. 本サイトに関するシステムの点検、保守、修理または更新を行う場合
2. 通信回線、サーバー、クラウドサービスその他の設備に障害が発生した場合
3. 地震、台風、洪水、火災、停電、感染症、戦争、暴動その他の不可抗力が発生した場合
4. 第三者による不正アクセス、サイバー攻撃等が発生した場合
5. 法令または行政機関等の指示により、本サイトを停止する必要がある場合
6. その他、当社が本サイトの停止または中断を必要と判断した場合

第10条（免責事項）

1. 当社は、本サイトに掲載する情報について、正確性、完全性、最新性、有用性および特定の目的への適合性の確保に努めますが、これらを保証するものではありません。
2. 本サイトに掲載する採用、求人広告、採用市場、助成金、法令その他の情報は一般的な情報提供を目的とするものであり、個別の事情に応じた法的、税務的、労務的その他の専門的助言を構成するものではありません。
3. 当社は、採用支援サービスを利用した場合であっても、応募者数、面接数、採用人数、採用単価、売上、離職率、定着率その他の特定の成果を保証するものではありません。
4. 求人媒体、広告配信サービス、採用管理システムその他の第三者サービスの審査、仕様変更、掲載停止、障害その他当社の合理的な支配が及ばない事情について、当社は責任を負いません。
5. 利用者が本サイトに掲載された情報を利用して行った判断または行動については、利用者自身が責任を負うものとします。
6. 当社は、当社に故意または重大な過失がある場合を除き、本サイトの利用または利用不能によって利用者に生じた損害について責任を負いません。

第11条（損害賠償）

1. 利用者が本規約に違反し、当社または第三者に損害を与えた場合、利用者は、自己の責任と費用により当該損害を賠償するものとします。
2. 当社が利用者に対して損害賠償責任を負う場合、当社の故意または重大な過失による場合を除き、その責任は、利用者に現実かつ直接に生じた通常の損害の範囲に限られるものとします。
3. 前二項の規定は、消費者契約法その他の法令により制限または無効とされる範囲には適用されません。

第12条（個人情報の取り扱い）

当社は、本サイトを通じて取得または取り扱う個人情報を、当社が別途定めるプライバシーポリシーに従って適切に取り扱います。

第13条（本規約の変更）

1. 当社は、法令の改正、本サイトまたは当社サービスの内容変更その他必要がある場合、法令に従い、本規約を変更することがあります。
2. 当社は、本規約を変更する場合、変更後の内容および効力発生日を、本サイト上への掲載その他の適切な方法によりお知らせします。
3. 変更後の本規約は、当社が別途定める効力発生日から適用されます。

第14条（権利義務の譲渡禁止）

利用者は、当社の事前の書面による承諾なく、本規約上の地位または本規約に基づく権利もしくは義務を第三者に譲渡、移転または担保設定することはできません。

第15条（分離可能性）

本規約の一部が法令または裁判所の判断により無効または執行不能と判断された場合でも、本規約のその他の部分は、引き続き有効に存続するものとします。

第16条（準拠法および管轄裁判所）

1. 本規約の成立、効力、履行および解釈には、日本法を適用します。
2. 本サイトまたは本規約に関して当社と利用者との間に紛争が生じた場合は、東京地方裁判所または東京簡易裁判所を、第一審の専属的合意管轄裁判所とします。
3. 前項の規定は、法令により利用者に認められる裁判管轄を排除するものではありません。

第17条（お問い合わせ窓口）

本規約に関するお問い合わせは、以下の窓口までお願いいたします。

株式会社FORGIA
代表者：杉田 亘
〒104-0061
東京都中央区銀座1丁目15番7号　マック銀座ビル3F
電話番号：03-5524-5127
受付時間：平日10:00〜18:00（土日祝日および当社休業日を除く）

制定日：2026年9月11日